Stell dir vor, deine Mitarbeiter, Partner, Kollegen und Kunden folgen dir gerne und erkennen dich als Führungskraft an! Stell dir vor, du gewinnst dein Team für dich und wirkst charismatisch auf andere! Mit der richtigen Körpersprache ist dies möglich!
Ein guter Dialog mit Mitarbeitern funktioniert nicht nur mit Worten, sondern zu einem sehr großen Teil auf der Ebene der nonverbalen Kommunikation. Es sind beispielsweise kleine körpersprachliche Signale der Geringschätzung und der Überlegenheit, die Mitarbeiter sehr häufig demotivieren und die Loyalität schmälern. Dabei haben auch kleine positive Signale einen geringen Preis, dafür aber eine enorme und vor allem wünschenswerte Wirkung.